Négociation quotidienne
- Online
- In Person
Compétences visées
Quelles seront les compétences développées ?
- Faire preuve de confiance lors d’une négociation professionnelle
- Préparer une négociation et analyser son contexte (mandats, forces et intérêts des parties prenantes)
- Utiliser des méthodes appropriées en fonction du type de négociation
- Comprendre son propre style de négociation et la façon dont on réagit pendant la négociation
Format
-
Managers
-
Tout le personnel
-
2 x 1/2 Jour
-
Formation en ligne
-
Ebook
-
Jeu de rôle
-
Jeu sérieux
Contexte et contenu
Le soutien qu'il apporte, le problème qu'il aborde.
Quels sont les différents aspects et phases d’un bon processus de négociation ?
Comment des intérêts divergeants peuvent-ils converger?
Quels sont les impacts du stress et des peurs sur la négociation ?
Lors de cette formation, les participants s’entraîneront à préparer une négociation et à analyser son contexte (mandats, forces et intérêts des parties prenantes). Les serious games et jeux de rôle les aideront à comprendre leur propre style de négociation et la façon dont ils réagissent pendant la négociation.
Cette formation peut être combinée avec un processus de consultance à propos d’une négociation spécifique.
Adaptations possibles
Tout ajustement sur mesure sera évalué avec vous par notre équipe.
jours additionnels
(1,5 h, 1/2 jour, 1 jour, 1,5 jour ou 3 jours)activités avant et après le séminaire
(ebook, coaching, manuel)besoins spécifiques du public
(personnel, gestionnaires, stagiaires, adjoint, etc.)Nos fondations
Chaque formation peut être dispensée avec des combinaisons de ces fonctionnalités :
Contrats
Ces solutions d’apprentissage sont conformes aux contrats-cadres suivants :
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Compétences visées
Quelles seront les compétences développées ?
- Faire preuve de confiance lors d’une négociation professionnelle
- Préparer une négociation et analyser son contexte (mandats, forces et intérêts des parties prenantes)
- Utiliser des méthodes appropriées en fonction du type de négociation
- Comprendre son propre style de négociation et la façon dont on réagit pendant la négociation
Format
-
Managers
-
Tout le personnel
-
2 Jours
-
Formation en présentiel
-
Ebook
-
Jeu de rôle
-
Jeu sérieux
Contexte et contenu
Le soutien qu'il apporte, le problème qu'il aborde.
Quels sont les différents aspects et phases d’un bon processus de négociation ?
Comment des intérêts divergeants peuvent-ils converger?
Quels sont les impacts du stress et des peurs sur la négociation ?
Lors de cette formation, les participants s’entraîneront à préparer une négociation et à analyser son contexte (mandats, forces et intérêts des parties prenantes). Les serious games et jeux de rôle les aideront à comprendre leur propre style de négociation et la façon dont ils réagissent pendant la négociation.
Cette formation peut être combinée avec un processus de consultance à propos d’une négociation spécifique.
Adaptations possibles
Tout ajustement sur mesure sera évalué avec vous par notre équipe.
jours additionnels
(1,5 h, 1/2 jour, 1 jour, 1,5 jour ou 3 jours)activités avant et après le séminaire
(ebook, coaching, manuel)besoins spécifiques du public
(personnel, gestionnaires, stagiaires, adjoint, etc.)Nos fondations
Chaque formation peut être dispensée avec des combinaisons de ces fonctionnalités :
Contrats
Ces solutions d’apprentissage sont conformes aux contrats-cadres suivants :
