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OLLI TORVINEN
Mon objectif est d’inciter le personnel à adopter de nouvelles directions, de parvenir à des changements positifs de la culture organisationnelle, et à des équipes pleinement alignées & inclusives. Je défend un leadership collaboratif, mettant en valeur la communication dialogique afin d’aligner les équipes sur les objectifs et susciter un haut niveau d’acceptation des nouvelles stratégies.
- Facilitateur
Langues
- Finois MT
- anglais C1
- Suédois C1
- allemand C1
- tchèque B1
Qualifications additionnelles
- Grande expérience en matière d'alignement et de mise en œuvre de stratégies dans de grandes organisations internationales.
